최근에는 경력직들에게 이직은 별 큰일이 아닌걸로 다가오고 있습니다.

내 시장의 가치도 평가해볼 수도 있고, 지금보다 나은 조건으로 일할 수도, 아니면 지금보다 확장된

R&R에 끌릴수도 있는것이직요~

그래서 직장다니면서도 분기별 경력기술서를 업데이트를 해볼 필요가 잇다고 여겨집니다. 여기서 조금

더 적극적이라면 본인이 작성한 이력서를 몇몇 국내 유명 헤드헌팅 회사에 올려 도움을 받는 것도

좋은 방법이라 여겨집니다.

또한 이직시장에서 오랫동안 일해온 헤드헌터에의해 추천을 받아보면 현재 내 상태에 대해서도

객관적으로 분석해볼 수 있는 기회가 주어진다고 볼 수 있답니다!

아래는 우리나라에서 대표적인 유명 헤드헌팅 회사들을 정리해보았습니다

처음 헤드헌터분들이나 서치펌에 문을 두드리시는거라면 유용한 자료가 되지 않을까 싶습니다.

(별도 매출이나 영업이익등 서치펌들의 자료가 없기에 순위라는 건 솔직히 존재하지 않습니다)

1. 엔터웨이파트너스 (www.nterway.co.kr) 

2. 커리어케어 (http://www.careercare.co.kr/) 

3. 벤처피플 (http://www.ppcg.co.kr/ )  

4. 유니코서치 (http://www.unicosearch.com/)

5. HR Korea (http://www.hrkorea.co.kr/)

6. 에이치알맨파워그룹(http://www.hrman.co.kr/)

7. 유앤파트너스 (https://www.younpartners.com/)

참고해보세요~

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문의남기는 곳 : [email protected] 김동욱팀장

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요즘은 개별 헤드헌터분들을 찾아볼 수 있는 플랫폼도 생겼습니다.

아래 심플리 사이트를 소개합니다.

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경력직이 정말 많이 묻는 Q

Q. 헤드헌터가 되려면 어떤 자격요건이 필요한가요?

Q. 헤드헌터에게 먼저 전화를 해봐도 괜찮을까요?

Q. 대형 서치펌이라고 할 때 기준이 어떤것이 되나요?